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Si le CV reste l’élément clé de toute candidature, la rédaction de ta lettre de motivation est un passage obligé ! Bien souvent négligée, cette étape peut pourtant s’avérer déterminante dans l’obtention d’un entretien d’embauche. Il est cependant des erreurs à éviter pour maximiser ses chances et attirer l’attention des recruteurs. Tu as du mal à structurer ta pensée et à la jeter sur le papier ?

1/ S’accorder un temps de préparation

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N’hésite pas à griffonner tes premières idées sur un bout de papier. Tu peux y noter les mots-clés qui font sens, ceux qui devront absolument apparaître dans ta lettre de motivation. Ensuite, renseigne-toi sur l’entreprise où tu souhaites travailler. Tu peux consulter son site internet et scroller son fil d’actualité sur les réseaux sociaux

Miser sur l’originalité

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Quant à ta description, évite les termes trop génériques comme “dynamique” ou “motivé(e)”. Préfère plutôt des adjectifs qui te correspondent réellement . Garde à l’esprit que le recruteur cherche une personnalité, un tempérament. Si tu rencontres des difficultés à trouver ton style d’écriture, pas de panique ! L’originalité, ça passe aussi par une mise en page, un graphisme ou encore un support inattendu.

3/ Structurer ses écrits

Avant de te lancer dans la phase d’écriture, pense à organiser ta lettre de motivation . Celle-ci doit tenir en une page, maximum, et comprend généralement 3-4 paragraphes.

– Un paragraphe introductif qui expose tes objectifs. – Un paragraphe où tu évoques ton attachement à l’entreprise et tes motivations. – Un paragraphe qui retrace tes expériences professionnelles; – Un paragraphe de conclusion qui mentionne ce qui te relie à l’entreprise, vos ambitions communes..

4/ Savoir se vendre

Écrire une lettre de motivation ne doit pas être une corvée. Au contraire, tu dois transformer cet exercice imposé en une partie de plaisir. Si ta motivation et ton enthousiasme transparaissent dans tes écrits, tu auras deux fois plus de chance de décrocher un entretien d’embauche .

La conclusion de ta lettre de motivation doit conforter ton interlocuteur dans l’idée de te rencontrer. Ce qui se conçoit bien s’énonce clairement alors finit sur une note engageante et explicite. Essaye par exemple de donner une suite à ta lettre en suggérant une prochaine entrevue. Enfin, n’oublie pas de remercier le recruteur car il a pris le temps de te lire

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