Contre tout a priori, postuler en été est une bonne idée. Les recrutements se poursuivent en période estivale et encore plus au vu du déconfinement actuel : après plus de deux mois au ralenti, les recrutements reprennent, petit à petit. Voici 5 bonnes raisons de ne pas laisser passer ta chance de décrocher un premier job !
1/ Moins de concurrence
L’été et son lot de préjugés s’avèrent vrais : le soleil, la chaleur sont au rendez-vous, on a envie de se détendre, de profiter du beau temps et de ne penser à rien. Autrement dit, pendant cette période, moins de personnes s’attardent à postuler. Saute sur l’occasion, postuler en été c’est moins de CV pour un emploi, cela veut dire plus de chances d’être retenu.
2/ Les recruteurs sont plus accessibles
Même fin juin, juillet et août les recruteurs restent disponibles. Même si certains sont en vacances, les candidatures continuent d’être traitées, surtout dans les grandes entreprises. Moins de filtrage téléphonique, moins de boites mails remplies : tu as plus de chances de joindre facilement ton interlocuteur.
3/ Postuler en été depuis la piscine c’est possible
Être en vacances et continuer à postuler ne sont pas deux choses inconciliables. En effet, tu peux rester en contact régulier avec le marché de l’emploi. Il te suffit simplement d’avoir du wifi à proximité. Tu peux ainsi vérifier régulièrement les offres, mails et alertes qui arrivent dans ta boîte de réception, tout en sirotant un cocktail au bord de la piscine ! Postuler en été c’est le pied !
4/ Refaire son CV
L’été c’est aussi l’occasion de faire le point sur ton évolution depuis le début d’année. Actualise tes informations sur ton CV. Le confinement t’as forcément appris certaines choses. Quelles qualités peux-tu en tirer ? Pense à valoriser tous ces aspects, dans ton CV comme dans ta lettre de motivation.
5/ Être prêt pour septembre
La rentrée de septembre se prépare dès maintenant. Avec la crise, les entreprises restent prudentes et prennent plus de temps pour recruter pour être sûres de ne pas se tromper. Pour certains postes, il n’est pas rare que le processus de recrutement prenne plusieurs mois. Les recrutements pour septembre ont donc déjà commencé.
Allez, hop hop hop ! Qu’est ce que tu attends encore pour postuler en été ?!
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